Ihr Experte für die

Vermittlung und Rekrutierung von Fachkräften

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Steuern & Recht
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Über Galmbacher Consulting

Ob Sie eine neue Karrierechance oder einen passenden Mitarbeiter für Ihr Unternehmen suchen – Galmbacher Consulting ist Ihr Experte für Personalvermittlung und Recruiting. Sowohl mit unserer flexiblen und effektiven Arbeitsweise, als auch mit unserer klaren Serviceorientierung stehen wir Ihnen stets als zuverlässiger Partner mit hoher Fachkompetenz zur Verfügung.

Mit nur einer Bewerbung erreichen Sie bundesweit nationale und internationale Unternehmen. Sprechen Sie mit uns. Wir sind gerne für Sie da.

Max Galmbacher, Inhaber

Galmbacher Consulting ist spezialisiert auf die folgenden Berufssparten:

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Personalwesen & Finanzdienstleistungen
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Rechnungswesen & Controlling

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Steuern & Recht
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Informationsdienstleistungen

Unser Service für Bewerber

Beratung

In einem persönlichen Gespräch mit einem unserer Berater erörtern wir Ihre persönlichen sowie fachlichen Kompetenzen, stimmen diese mit Ihren Zielsetzungen ab und erstellen ein aussagekräftiges Bewerberprofil. Dieses stellen wir in Absprache mit Ihnen, attraktiven und renommierten Arbeitgebern vor.

Insoweit Sie dies wünschen, koordinieren wir für Sie Vorstellungsgespräche und nehmen Ihnen somit jegliche Arbeit im Bewerbungsprozess ab.

Direktvermittlung

Bei unserer Direktvermittlung erhalten Sie einen festen Arbeitsvertrag im Unternehmen des Kunden. Profitieren Sie hier von unserem deutschlandweiten Netzwerk an nationalen und internationalen Unternehmen.

Vorteile für Bewerber und Berufseinsteiger

Beratungsgespräch

In einem Gespräch mit einem unserer Experten erörtern wir Ihre persönlichen sowie fachlichen Stärken und Bedürfnisse, um für Sie das ideale Unternehmen und eine spannende neue Herausforderung zu finden.

Nutzen Sie unser Netzwerk

Durch unser bundesweites Netzwerk an Unternehmen und dem direkten Kontakt zu Entscheidungsträgern erhöhen sich Ihre Erfolgschancen signifikant. Nach Absprache schlagen wir Sie bei lokalen Top-Arbeitgebern

Abwicklung des Bewerbungsprozesses

Der komplette Bewerbungsprozess wird Ihnen von Galmbacher Consulting abgenommen. Gehalts- und Sozialleistungfragen, sowie alle anderen Punkte, die Ihnen wichtig sind, werden von uns geklärt. Die Koordinierung des Vorstellungsgesprächs bei unseren Mandanten wird ebenfalls von uns übernommen.
Kurze Entscheidungswege
Profitieren Sie von den Entscheidungswegen eines inhabergeführten Unternehmens.
Bundesweit
Egal aus welcher Region in Deutschland Sie kommen. Wir bieten Ihnen Zugriff auf ein bundesweites Netzwerk an TOP-Arbeitgebern.
Profilerstellung
Anhand Ihrerer Kompetenzen und Anforderungen erstellen wir ein aussagekräftiges Bewerberprofil. Das bedeutet für Sie, dass sich Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch erhöhen.
Kundendatenbank
In unserer Datenbank befinden sich bundesweit ca. 1000 gelistete Arbeitgeber. Hier können wir Ihnen entsprechend Ihrer Qualifikationen und Anforderungen stets attraktive Angebote vorschlagen.
Betreuung
Wenn Sie als Bewerber sich für eine Zusammenarbeit mit Galmbacher Consulting entscheiden, können Sie sich auf eine umfassende Betreuung freuen.
Während des gesamten Bewerbungsprozesses halten wir Sie auf dem aktuellen Stand Ihrer Bewerbung.
Wenn Sie dies wünschen, werden Sie vor Ihrem Vorstellungsgespräch bei einem unserer Mandanten durch Ratschläge zur Vorbereitung und Verhalten während des Gesprächs, geschult.
Darüber hinaus stehen wir Ihnen als Ansprechpartner und Ratgeber sowohl während Ihres Bewerbungsprozesses, als auch nach der Einstellung, jederzeit zur Verfügung.
Anspruch an Schnelligkeit
Eine schnelle Auftragsbearbeitung ist für uns selbstverständlich. Anfragen – ob von Bewerbern oder Unternehmen – werden von uns innerhalb von 24 Stunden bearbeitet.

Unser Service für Unternehmen

Personalvermittlung

Galmbacher Consulting ünterstützt Sie mit Know-how in modernsten Rekrutierungstrategien und einem bundesweiten Netzwerk dabei, Zeit und Ressourcen zu sparen. Von uns erhalten Sie ausschließlich vorqualifizierte und passgenaue Profile. Es ist selbstverständlich für uns, dass wir bei Auftragserteilung in einem persönlichen Gespräch Ihre Unternehmenswerte und Anforderungen an die Bewerber erarbeiten. Auf Basis dieser Informationen erstellen wir ein Profil, nachdem wir Ihre Kandidaten auswählen.

Vorteile für Unternehmen

Kosten sparen

Die Besetzung einer vakanten Stelle durch einen gleichwertigen Mitarbeiter, kostet Unternehmen ca. 18 Monatsgehälter.

Verborgenes Potential nutzen

ca. 66% aller Arbeitnehmer sind für einen Arbeitgeberwechsel offen.

Schnelle Besetzung der Vakanzen sparen

Die Eigenständige Besetzung der Vakanzen benötigt durchschnittlich 94 Tage. Sparen Sie durch uns Zeit und Ressourcen.
Innovation
Auf Grund unserer engen Zusammenarbeit mit Social-Media-Marketing-Agenturen sind wir immer auf dem Neusten Stand im Bereich Social Media und nutzen die Kanäle für unsere Rekrutierungsprozesse. Diese stoßen auf bewährte Strategien und bilden so die effizienteste Lösung für Bewerber und Unternehmen, daher erreichen wir Kandidaten, die über die herkömmlichen Rekrutierungskanäle nicht erreichbar sind.
Inhabergeführtes Unternehmen
Profitieren Sie von der Flexibilität und den kurzen Entscheidungswegen eines Inhabergeführten Unternehmens.
Passgenaue Profile
Unser Motto im Bereich Profilversendung ist ganz klar: “Qualität vor Quantität”. Von Galmbacher Consulting werden Sie ausschließlich passgenaue Kandidaten erhalten, die verfügbar sind und bei denen alle Rahmenbedigungen im mit denen Ihres Unternehmens im Voraus abgestimmt wurden.
Das heißt, Sie sparen mit uns Zeit und Geld.
Anspruch an Schnelligkeit
Eine schnelle Auftragsbearbeitung ist für uns selbstverständlich. Anfragen – ob von Bewerbern oder Unternehmen – werden von uns garantiert innerhalb von 24 Stunden bearbeitet.
Bewerberdatenbank
Wir verfügen über eine Bewerberdatenbank mit einer großen Anzahl an aktiven Bewerbern. Das heißt für Sie, dass wir kurzfristig liefern können.
Ein Ansprechpartner
Bei Galmbacher Consulting wird Ihnen ein Ansprechpartner zugeteilt, der Sie betreut - Natürlich mit Vertretung bei Abwesenheit.
Bundesweit
Egal aus welcher Region in Deutschland Ihr Unternehmen sitzt. Wir bieten Ihnen Zugriff auf ein Bundesweites Netzwerk an TOP-Kandidaten sowie die Möglichkeit deutschlandweit Bewerberinterviews online zu führen.
Profitieren Sie von unseren Beziehungen zu qualifizierten Fachkräften und TOP-Arbeitgebern in ganz Deutschland

Überzeugen Sie sich von unserem Service